Objectifs visés :
À partir de la compréhension des fondements de l’A2P, sur les plans anthropologiques et techniques, acquérir l’expertise nécessaire pour discerner les talents naturels d’une personne et en tirer les enseignements pour la question de son engagement professionnel.
Prérequis :
Les stagiaires doivent avoir complété les questionnaires 1 et 2 de l’A2P et avoir bénéficié d’un entretien de restitution (au plus tard 2 semaines avant le début de la formation) avec le formateur. La lecture du livre La personnalité professionnelle tome I de Robert Jourda est nécessaire avant la session de formation.
PROGRAMME
La formation se déroule en 2 modules de 2 jours espacés de 6 à 8 semaines.
Module 1
- Fondements anthropologiques de l’A2P
- Fondements techniques de l’A2P
- Comprendre et savoir identifier chez une personne les 4 énergies fonctionnelles
- Comprendre les 14 profils de base et leurs spécificités
- Comprendre son propre profil de talents
- Études de cas
Module 2
- Analyser les retours d’expérimentation des stagiaires
- Comprendre les finesses de l’outil à partir de l’analyse de chaque point
- Interpréter les talents d’une équipe
- L’A2P dans la démarche d’orientation professionnelle
- Études de cas
FORMATEUR
Xavier Cail
PROCHAINES SESSIONS À LYON
12-13 février et 18-19 mars 2025
2-3 avril et 14-15 mai 2025
21-22 mai et 25-26 juin 2025